VSBA TRẢI THẢM ĐỎ CHIÊU MỘ NHÂN TÀI
Rất nhiều vị trí đang chờ bạn ứng tuyển !
SỨ MỆNH TẦM NHÌN
TẦM NHÌN
- Đến năm 2030, Trường Quản trị Doanh nghiệp Việt Nam sẽ trở thành một trung tâm đào tạo uy tín, tiên phong trong việc cung cấp các chương trình bồi dưỡng về quản trị doanh nghiệp, quản lý nhà nước và phát triển kỹ năng nghề nghiệp.
- Trường hướng đến việc xây dựng một hệ sinh thái giáo dục hiện đại, ứng dụng công nghệ số, đáp ứng nhu cầu hội nhập và phát triển bền vững trong kỷ nguyên kinh tế số.
SỨ MỆNH
- Trường Quản trị Doanh nghiệp Việt Nam cam kết đào tạo và bồi dưỡng nguồn nhân lực chất lượng cao, giúp nâng cao năng lực quản lý và chuyên môn của đội ngũ cán bộ, công chức, viên chức..
- Thông qua các chương trình đào tạo thực tiễn, Trường góp phần nâng cao năng lực cạnh tranh cho doanh nghiệp nhỏ và vừa, hỗ trợ cộng đồng doanh nghiệp Việt Nam phát triển bền vững và hội nhập quốc tế.
5 GIÁ TRỊ CỐT LÕI
01Tận tâm với đối tác, khách hàng, học viên
02Đồng hành vượt qua mọi khó khăn
03Làm đúng cam kết và nhận trách nhiệm
04Yêu thương và hỗ trợ đồng đội
05Trung thực trong các mối quan hệ
TẠI SAO BẠN NÊN CHỌN “ĐẦU QUÂN” VÀO VSBA?
Thu nhập và các chính sách đãi ngộ
- Lương, thưởng tương xứng với năng lực
- Xét tăng lương và hiệu quả công việc định kỳ
- BHXH, BHYT, BHTN theo quy định nhà nước
- Du lịch hàng năm, tham gia các hoạt động của công ty
Môi trường và văn hóa doanh nghiệp
- Đầu tư và tập trung vào sự phát triển của nhân viên
- Văn phòng đầy đủ tiện nghi, sạch đẹp
- Văn hóa doanh nghiệp trẻ, nhân văn và đa dạng
Cơ hội thăng tiến
- Cơ hội thăng tiến xét theo cấp bậc năng lực và thăng tiến theo chức danh
- Ghi nhận nhân viên xuất sắc nhất tháng/ quý/ năm
Đề cao giá trị con người
- “Con người phù hợp là tài sản quý giá nhất của doanh nghiệp” – Thấu hiểu sâu sắc tư tưởng đó, những giá trị cốt lõi của VSBA luôn tập trung vào rèn luyện nhân sự để trở nên chuyên nghiệp, tích cực và trở thành phiên bản tốt hơn.
QUY TRÌNH TUYỂN DỤNG TẠI VSBA
Nộp CV:
Ứng viên nộp CV trực tuyến hoặc gửi qua email tuyển dụng của công ty
01
Sơ vấn qua điện thoại:
Một cuộc điện thoại ngắn được bộ phận tuyển dụng liên hệ để tìm hiểu sự phù hợp của ứng viên với tiêu chí tuyển dụng tại vị trí cụ thể
02
Phỏng vấn trực tiếp với Ban giám đốc/ Trưởng phòng ban và phòng nhân sự:
Phỏng vấn trực tiếp tại văn phòng làm việc để xác định kiến thức chuyên môn của ứng viên và các kỹ năng khác liên quan đến vị trí ứng tuyển
03
Thông báo kết quả:
Ứng viên nhận kết quả trong khoảng 3-5 ngày kể từ ngày phỏng vấn. Thư mời nhận việc và thông tin chi tiết về lương thưởng, phúc lợi sẽ được gửi qua email của ứng viên
04
Nhận việc:
Chào mừng bạn đến với VSBA, phòng nhân sự sẽ liên hệ và hướng dẫn ứng viên chuẩn bị hồ sơ và các thủ tục nhận việc
05
CÁC VỊ TRÍ ĐANG TUYỂN DỤNG
| Vị trí tuyển dụng | Hạn nộp | Ứng tuyển |
|---|
KHOẢNH KHẮC TẠI VSBA
